Actos de gobierno
La diferencia entre liderar y administrar, la última se trata de alinear a un equipo de trabajo en un plan específico con base en unos valores y principios pre definidos. Mientras que la primera responde a colocar una impronta que el líder define y que provoca que su equipo deje el sudor, las lágrimas y su tiempo personal por emprender las metas trazadas.