¿Cuál es la mejor edad para emprender?
Muchas personas no se atreven a emprender por creerse muy jóvenes o muy mayores. Sin embargo, en los dos extremos se encuentran casos exitosos.
#Empleo
LinkedIn: cuáles son los errores más frecuentes de los profesionales en la plataforma
Por un lado, si esperan vender sus servicios o productos, ofrezcan algo útil para informar, educar y entretener; y no un discurso aburrido, frío y generalizado. También, eviten pedirle un favor a alguien que nunca conocieron y, si deciden enviar una solicitud a alguien, háganlo junto a una nota personalizada. Tips a tener en cuenta.
En pandemia, contrató más de seis personas por hora: cómo y dónde aplicar
Mercado Libre ya cuenta con 75,9 millones de usuarios activos que compraron un promedio de 1,9 millones de productos por día el año pasado. Los negocios del unicornio argentino garantizaron ingresos para 900.000 familias en toda América Latina.
Las seis frases que hay que evitar en las entrevistas laborales
Muchos candidatos calificados socavan su credibilidad en las entrevistas debido a cómo presentan sus habilidades o hablan de su experiencia. Por eso, a continuación seis cosas que hay que evitar.
Cómo hay que ser para trabajar en una startup
Estas empresas tienen una modalidad de trabajo que resulta muy atractiva para las nuevas generaciones y tienen propuestas innovadoras con mucho potencial de crecimiento.
Ministerio del Trabajo concreta alianzas para la empleabilidad digital de los jóvenes
Por medio de un convenio interinstitucional con Fundación Telefónica Movistar, el Ministerio del Trabajo busca atender los requerimientos de la población joven del país, a través del desarrollo de perfiles digitales y capacitaciones que refuercen las destrezas de las personas.
Por qué Mercado Libre está en el top cinco de las mejores multinacionales para trabajar
Un nuevo informe de Great Place to Work destacó a la compañía fundada por Marcos Galperin, que se ubicó en el cuarto lugar por detrás de DHL, 3M, AT&T DirecTV.
Sorpresa en una encuesta que preguntó: "¿cobrás menos pero dejás la oficina para siempre?"
Una encuesta realizada por Pollfish a trabajadores norteamericanos, encontró que el 65% estaría dispuesto a reducir su sueldo un 5% con tal de no retornar a la oficina.
Se analizan 12 nuevas modalidades contractuales para generar empleo
Desde incentivos a la contratación de empleo juvenil, hasta establecer jornadas laborables y horarios adaptables a las necesidades, son algunas de las propuestas recogidas para delinear nuevas modalidades contractuales en generación de empleo.
Entrevista al ministro del Trabajo
El ministro del Trabajo, Patricio Donoso, afina los detalles del articulado de la nueva ley de oportunidades laborales que en los próximos días será entregada al presidente Guillermo Lasso.
Cómo generar empleo después de la pandemia
El principal problema en el Ecuador es el desempleo y el subempleo, sólo en los tres primeros meses de este año más de 74 mil personas perdieron su trabajo, según información publicada por el INEC.
Reducción del desempleo en un mes
Según las cifras del INEC, más de 111.000 personas salieron del desempleo en el país entre enero y junio de este año. El organismo advirtió de una afectación al registro estadístico por las modificaciones realizadas durante el 2020.
TikTok seduce a sus empleados para la vuelta a la normalidad
La idea de la compañía es ofrecerle a sus trabajadores full time y a sus pasantes, la posibilidad de trabajar dos días en la semana de forma remota. Actualmente, la compañía está trabajando de forma totalmente remota y aún no estableció una fecha de regreso a las oficinas.
