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La retención es el nuevo reclutamiento

Los empleadores podrían experimentar la “gran licencia” si no toman medidas proactivas para abordar el compromiso de los empleados, la movilidad interna e incentivar a los talentos de alto potencial.

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Con Suiza a la cabeza, así se encuentra la "guerra de cryptotalentos" por la supremacía de Blockchain

Lo que realmente distingue a Suiza es su vibrante ecosistema de apoyo a las empresas de blockchain. Éste no se limita a los incentivos financieros, sino que se extiende a una amplia red de socios fiables que poseen un profundo conocimiento de la materia. Hoy, este país, conocido por su "Crypto Valley", es un hervidero de negocios de blockchain que se extiende por ciudades como Zug, Zúrich, Ginebra y Neuchâtel.

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