Becas para mujeres en Ecuador y Europa
Las becas son para carreras en las áreas de educación, jurídico, empresa, campus creativo, ciencias Steam, salud, deporte y sostenibilidad.
#Liderazgo
Las SAS cumplen cinco años en Ecuador; ya son más de 75.000
Pichincha registra 27.401 Sociedades por Acciones Simplificadas, seguida de Guayas con 23.431, Azuay con 4.986 y Manabí con 3.201.
¡Calendario de becas internacionales para ecuatorianos!
El acceso a la educación de excelencia sigue estando afuera, en forma de convocatorias internacionales que abrirán en los próximos meses. Aquí no se trata de perder oportunidades, sino de saber verlas venir.
"Me da lo mismo": cómo manejar la apatía de los empleados en la empresa, con 5 claves prácticas
La indolencia laboral revela una desconexión emocional en el equipo. Por qué ocurre este fenómeno y de qué manera los líderes pueden transformarlo para revitalizar el compromiso y la innovación.
Diez secretos que todo introvertido debe saber para destacarse como jefe
Aunque muchas veces quedan opacados por colegas más ruidosos, quienes lideran desde la introspección pueden marcar la diferencia si aprenden a jugar con sus propias reglas. Esta guía reúne herramientas prácticas para dirigir equipos con autenticidad, sin necesidad de impostar seguridad en voz alta.
Cómo conectar con profesionales sin sentirse incómodo: 20 consejos de expertos
Romper el hielo en eventos laborales puede sentirse incómodo. Pero con algunas ideas claras y un cambio de actitud, se puede dejar atrás el personaje impostado y empezar a construir vínculos que valgan la pena.
Lo que hacen las grandes marcas para que la gente no solo compre, sino que hable de ellas con orgullo
No alcanza con vender. Las marcas que dejan huella son las que logran que sus clientes se conviertan en voceros entusiastas. Desde identidad hasta experiencias memorables, el secreto está en hacer que el público quiera contar lo que vivió.
US$ 2,1 millones en fundas y etiquetas; la segunda generación entra en acción
En un mercado donde las etiquetas y empaques pueden definir una marca, una empresa ecuatoriana convirtió estos insumos en su especialidad. Marcas Etiquetas, una empresa familiar con sede en Quito, elaboró más de 42,7 millones de etiquetas el año pasado y 3,4 millones de fundas, cajas y adhesivos de cartón. Detrás de estos números hay una historia de perseverancia, visión y traspaso generacional.
Empezó en México, en plena crisis del tequila
"Todo se hace a través de los demás y con los demás, todo es un tema de personas". Esta suerte de mantra pertenece a Josué de la Maza, presidente ejecutivo de Nestlé en Ecuador. Forbes Ecuador conversó con este ejecutivo para repasar su trayectoria en esta multinacional en la que lleva 30 años. Cuenta cómo fueron sus inicios y destaca los aprendizajes logrados.
"No vas a poder": las palabras que impulsaron a este ecuatoriano
Xavier Flores se desempeña como Director of Product Management de Sovos, una multinacional con sede en Estados Unidos. Funciona en 14 países, cuenta con 100.000 clientes, incluyendo los Fortune 500 y una facturación estimada superior a los US$ 500 millones. Su responsabilidad es definir la estrategia y hoja de ruta de productos de software as Service (SaaS). Con 36 años desafió cualquier pronóstico.
De empleado de un depósito a CEO global: las lecciones de liderazgo de este experto en trabajo
Jonas Prising, CEO global de ManpowerGroup, visitó Buenos Aires en el marco del 60° aniversario de la compañía en Argentina y dialogó en exclusiva con Forbes. Con más de 25 años en la empresa y una historia personal que comenzó moviendo cajas en un depósito en Suecia, comparte su mirada sobre cómo cambió el liderazgo en un contexto atravesado por la inteligencia artificial, la geopolítica y la transformación del mundo laboral.
Moisés Caicedo: cinco lecciones de liderazgo
El chico que siempre soñó con llegar al Chelsea y que no teme jugar frente a campeones mundiales y jugadores consagrados, es una muestra de superación, un espejo para mirarnos todos.
El "sistema nervioso" de las empresas: una nueva forma de diagnosticar el rendimiento organizacional
El 73% de las empresas fracasan en responder rápidamente a los cambios de mercado debido a estructuras internas rígidas o descoordinadas, síntomas equivalentes a un sistema nervioso sobrecargado o mal calibrado
José María Peiró: "La bestial manera de gestionar los contratos está haciendo que los jóvenes no puedan hacer un proyecto de vida"
En su paso por Uruguay, el reconocido psicólogo organizacional español reflexiona sobre el futuro del trabajo, la salud mental en el empleo y el rol transformador del liderazgo.
Qué es el pensamiento sistémico y por qué es la habilidad de liderazgo más buscada
Anticipar cambios, gestionar riesgos complejos y liderar con visión de futuro exige desarrollar nuevas formas de análisis.
5 cursos gratuitos de IA para desarrollar habilidades de alto rendimiento en 2025
Formarte en inteligencia artificial no solo mejora tus oportunidades laborales, sino que también te ayuda a proteger tu carrera frente a posibles despidos y a destacarte en un mercado en constante evolución.
Cuatro lecciones de liderazgo del papa Francisco
Su papado redefinió el cargo que ocupó y ofreció un ejemplo de lo que significa liderar con humanidad. Sus valores perdurables son relevantes para los líderes de negocios, gobierno y la comunidad.
La solución japonesa al agotamiento laboral: tres claves milenarias para superar el burnout
El 91% de los trabajadores argentinos experimenta exceso de trabajo y presión constante. Mientras empresas y especialistas buscan nuevas estrategias para mejorar el bienestar, hay principios milenarios orientales que emergen como posibles alternativas para combatir esta epidemia silenciosa.
De CEO a emprender: el golpe de realidad que nadie cuenta y 10 consejos para no morir en el intento
Esta transición, lejos de ser sencilla, se asemeja muchas veces a un salto al vacío donde los desafíos pueden ser tan o más intensos que los que enfrentaban en sus roles anteriores.
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