Arsen Tomsky lidera inDrive, la plataforma de transporte fundada en 2012 con sede en Estados Unidos y que opera en Ecuador desde 2018. En una entrevista detalla el valor de innovar y destaca el potencial que tiene el país.
Con la participación de multinacionales tecnológicas, líderes de la U.S. Chamber of Commerce y altas autoridades nacionales como el presidente Daniel Noboa, el BFA 2026 posicionó a Ecuador como el epicentro del diálogo regional. En el foro se debatió sobre nearshoring, ciberseguridad, transición energética y la urgencia de generar empleo formal como pilar clave contra la inseguridad.
El Summit Top Workplaces 2026, celebrado en el Hotel del Parque, en Samborondón, reunió a líderes empresariales para debatir sobre el principal reto de las organizaciones actuales: la gestión y retención del talento humano en la era de la Inteligencia Artificial y la automatización.
Impulsada por la demanda para inteligencia artificial, la fabricante estadounidense rozó una valuación récord- Sanjay Mehrotra vio crecer hasta US$ 1.200 millones un patrimonio atado al rally accionario.
Sebastián Joffre es el CEO de Laboratorios Bagó en Ecuador desde 2006. Este ejecutivo uruguayo labró su carrera en Bolivia durante casi 10 años y desde hace 20 años está al frente de un negocio que mueve más de US$ 100 millones al año.
Cada vez más CEOs y altos ejecutivos incorporan el deporte como una herramienta de liderazgo: no solo para cuidar el cuerpo, sino para ordenar la mente, sostener la energía y tomar mejores decisiones bajo presión.
Felipe Espinosa, presidente ejecutivo de Amcham Quito, es el nuevo invitado al podcast de Forbes Ecuador.
Esteban Valencia, CEO de PwC Ecuador, llegó al podcast de Forbes Ecuador para hablar sobre los desafíos de los CEO y para analizar los resultados de la 29ª Encuesta Global Anual de CEO de PwC Ecuador.
La psicología apunta a la constancia ante el tedio y a la capacidad de postergar recompensas como claves silenciosas para alcanzar metas de largo plazo.
La presidenta ejecutiva de Seguros Confianza aplica una lógica en donde el riesgo se diseña como sistema. Bajo su gestión, la firma ganó 10 puntos de mercado, alcanzó los US$ 38,1 millones en primas emitidas en 2025 y mantiene el liderazgo histórico en el ramo de las fianzas.
Boris Aguirre, CEO de Grupo Entregas, convirtió las lecciones de esfuerzo de su infancia en la base de una exitosa carrera empresarial. Hoy lidera una firma que en 2025 facturó cerca de US$ 18 millones.
La línea no tiene que ver con el volumen o la visibilidad. Se trata de si estás dispuesta a expresar lo que realmente crees con claridad y convicción.
Alexandra Chamba, directora de la Cámara de Comercio Ecuatoriana Americana y directora corporativa de Pronaca, llegó al podcast de Forbes Ecuador para hablar sobre el Business Future of the Americas. Será un espacio para hablar de inversiones.
Esta iniciativa se enfoca en mostrar el Ecuador innovador. El listado se dará a conocer en noviembre de 2026.
Desde hace ocho años, Sandra Martínez es CEO de Nestlé Oceanía. Lidera una operación que maneja US$ 1.980 millones. Su trayectoria de 40 años la llevó de ser una pasante a convertirse en una alta ejecutiva de la multinacional de alimentos más importante a escala global.
Una falla habitual de conducción infla la autopercepción, agranda la distancia con los equipos y erosiona la confianza. El costo aparece en silencios, malestar oculto y decisiones tomadas con información incompleta.
Amazon convirtió obsesión por clientes en brújula permanente. Esa perseverancia ordenó decisiones, alineó equipos, sostuvo identidad propia ante crisis, expansión global, recambio ejecutivo más desafíos futuros.
Entre discursos sobre vulnerabilidad y exigencias de firmeza, especialistas advierten una tensión difícil: mostrar rasgos propios sin perder autoridad, claridad ni credibilidad frente a equipos, mercados y crisis.
Desde la sede de Microsoft en Seattle, Daniel Ignacio Hidalgo López traza parte de la hoja de ruta del negocio global en ciberseguridad del gigante tecnológico. Entre sus clientes están más de 400 empresas del Fortune 500.
