Si bien la evolución tecnológica seguirá abriendo nuevos trabajos, ya viene siendo hora de abandonar la extrema importancia de rangos y poses por sobre la valoración de la gente y sus preferencias, porque la gente es la empresa. Igual de innegable es la responsabilidad individual de empezar ahora a trabajar con determinación en el desarrollo de esas competencias humanas. Porque el futuro es hoy.
En las artes liberales sucede lo mismo y por eso su impacto es profundo en la educación. La combinación de áreas del saber y el énfasis en las ciencias duras en complemento con las artes, conllevan a validar tanto al razonamiento como las emociones.
A propósito del propósito, el propósito une a la gente en relaciones de aprendizaje y amor, y además responde a la pregunta de para qué estoy aquí.
El espíritu emprendedor es la motivación para aplicar conocimientos, habilidades y experiencias en nuevas iniciativas de forma continua y sostenida, con baja aversión al riesgo, alta resiliencia, orientación al logro, capacidad de servir para mover equipos y enfoque en un impacto compartido además de los deseados resultados financieros.
El espíritu liberal es parte de una filosofía que propone una educación generalista, de libre pensamiento y decisión. Es una decisión personal que mejora las habilidades mentales y morales para ser líderes de pensamiento crítico, de los que actúan y no solo hablan, que sirven a la gente porque la animan a cultivar sus propias virtudes y aprovechar el propósito de la vida que es aprender
La empatía intelectual es tratar de comprender opiniones de forma auténtica, rutinaria y renunciando a tener la razón, una fijación que nos intimida si no la conseguimos. ¿Qué pasa si no tengo la razón? Pues nada. A diferencia del egoísmo, la empatía ayuda a ver la realidad. La integridad intelectual en cambio es la capacidad de aplicar en uno mismo los estándares que exigimos a otros, y lejos de la hipocresía, es practicar lo que decimos.
Un nuevo hábito sencillo y relativamente fácil puede ser el reemplazo de palabras negativas o que refuerzan comportamientos no deseados, por palabras que demuestren la aceptación, el respeto y la valoración de la diversidad de pensamientos y contextos culturales, incluyendo los propios. Al hacerlo, nos damos la oportunidad de aprender y evolucionar.
Las tendencias actuales de gestión se enfocan en la competitividad e innovación (de modelos de negocio, procesos y productos) que contribuyan al bienestar de la sociedad y que solo el mejor desempeño de la gente puede catalizar a través de la educación; tema con un antes y después de la pandemia.
